TDF est l’opérateur de référence en France pour les infrastructures télécoms et les réseaux de diffusion audiovisuelle ainsi que des Réseaux Mobiles Privés.

Entreprise innovante, leader sur son marché, TDF conçoit, déploie, maintient et exploite des réseaux télécoms en répondant au très haut niveau d’exigence et/ou de criticité de ses clients. Aujourd’hui, TDF développe de nouvelles solutions de réseaux mobiles privés sur les technologies mobiles 5G en proposant à ses clients une offre de services télécoms de Réseaux Mobiles Privés (RMP) couvrant l’ensemble des composantes techniques et sécuritaires.

L'activité RMP 4G/5G est rattachée à notre Business Unit Audiovisuel et Réseau. L’ensemble des activités réseaux de la société se trouve ainsi rassemblé au sein d’une même entité.

Dans ce contexte, nous cherchons un(e) Ingénieur expert en Cybersécurité des réseaux mobiles 4G/5G qui travaillera conjointement avec le chef de produit RMP, les ingénieurs d’offre, les autres architectes et les responsables exploitation NOC pour définir et valider les solutions techniques à intégrer dans l’offre RMP de TDF pour garantir le niveau de cyber sécurité défini par TDF et exigé par nos clients.

L’architecte Cybersécurité est également en charge d’accompagner & conseiller nos clients en phase d’avant-vente et de réalisation afin de mettre en avant notre savoir-faire différenciant sur la sécurité des réseaux mobiles privés !

Vos missions seront de :

• Concevoir et veiller à la mise en œuvre d’architectures bout-en-bout de solutions RMP 5G de l’offre RMP de TDF en répondant aux critères de cybersécurité réglementaires, exigés par TDF et nos clients.


• Travailler conjointement avec le chef de produit RMP et les ingénieurs d’offre pour mettre en avant notre savoir faire en termes de Cybersécurité


• Travailler conjointement avec les ingénieurs d’offre pour accompagner & conseiller nos clients dans le domaine de la Cybersécurité


• Travailler conjointement avec le chargé des partenariats RMP et les autres architectes pour sélectionner et qualifier les partenaires de TDF sur les aspects Cybersécurité


• Travailler en collaboration avec les responsables exploitation du NOC pour mettre en œuvre les processus de sécurité spécifiques à l’activité RMP


• Contribuer à la stratégie sur les devices et les SIMs ainsi que le choix des outils d’administration, de provisionning et de supervision sur les aspects Cybersécurité


• Rédiger la documentation technique visant la validation des solutions de sécurité sur la plateforme de tests de TDF

Aider à élaborer les argumentaires, mémoires technique ou support de de vente décrivant les avantages Cybersécurité des solutions RMP 5G développées par TDF.

Diplômé d’une école d’Ingénieur Télécom et Réseaux ou de système d’information avec au moins 3 années d’expérience dans le secteur des télécoms ET de la Cybersécurité.

Compétences attendues :

• Capacité d’animation transverse 


• Forte connaissance des réglementations en matière de sécurité pour les opérateurs de réseaux mobiles ainsi que des recommandations de type ANSSI en la matière


• Forte sensibilité au domaine de la cybersécurité bout-en-bout des applicatifs


• Connaissance des systèmes radio mobiles 4G/5G

• Vous avez un esprit d'analyse et êtes intéressé par l'innovation. Vous êtes également communicatif et pouvez inspirer votre environnement.


• Vous avez un sens aigu des tendances technologiques et stratégiques.


• Vous avez une bonne connaissance de l'anglais technique, tant à l'oral qu'à l'écrit.


• Vous êtes un joueur d'équipe et vous savez gérer les priorités.


• Une bonne communication avec le personnel technique des fournisseurs est importante.


• Vous savez rédiger des rapports et êtes un bon communicant.

Alors, si les challenges ne vous font pas peur et que vous souhaitez participer à la digitalisation des entreprises industrielles avec des sujets à fortes technicités et novateurs sur le marché de développement B2B des réseaux mobiles privés, rejoignez l’équipe dynamique de TDF !    

TDF propose : 

• Des opportunités de carrière stimulantes dans un environnement en développement.


• TDF place la qualité de vie au travail au cœur de sa politique RH.


• Une rémunération composée d’un salaire de base fixe, d’une rémunération variable pour tous les salariés de TDF ainsi que de nombreux avantages tels que la participation selon les résultats de l’entreprise, les avantages CSE et le télétravail.